Honorarno delo je oblika zaposlitve, ki se izvaja manj ur tedensko v primerjavi z redno zaposlitvijo, ko smo v rednem delovnem razmerju in delamo polni delovni čas, torej 40 ur na teden. Obstaja več razlogov za tako obliko dela. Kot prvo nam delodajalec ne more najti dela s polnim delovnim časom in nas potrebuje le za nekaj ur na dan ali teden. Torej delo, ki ga ima, ni zadosti obsežno, da bi ga lahko opravljali 8 ur na dan, zato potrebuje nekoga, ki mu bo to delo opravil občasno oziroma po potrebi.

Honorarno delo je značilno tudi za študente, ki med študijem opravljajo različna dela, z namenom da si pridobijo izkušnje, nekateri zato, da sploh lahko preživijo; drugi spet zato, da si lahko privoščijo kakšno luksuzno stvar ali da si kupijo nekaj kar si želijo in si prej niso mogli privoščiti.

Občasno delo lahko opravljajo tudi upokojenci, ki se še počutijo čile in zdrave, torej so še vitalni in pripravljeni na nove izzive. Nekateri se odločijo za obisk tečajev za tretje življensko obdobje ter se še kaj naučijo, drugi še v pokoju ostanejo aktivni ter opravljajo nekdanje delo preko avtorskih pogodb. Pa tudi tisti, ki so v rednem delovnem razmerju v prostem času opravljajo honorarno delo iz različnih razlogov.